
Self Improvement
6 Hal yang Dilakukan Sebagai Karyawan Baru
By STUDiLMU Editor
Minggu pertama sebagai karyawan baru dapat terasa sedikit luar biasa, mungkin satu minggu tersebut adalah waktu Anda akan memiliki "peningkatan" yang paling besar untuk dilakukan sepanjang waktu di sebuah perusahaan. Berikut adalah beberapa tips untuk memastikan Anda tampil dengan luar biasa di minggu itu, tidak peduli apapun pekerjaannya sebagai karyawan baru.
1. Ajukan Banyak Pertanyaan.
Jangan ragu untuk mengajukan pertanyaan. Ini bukan satu-satunya minggu Anda diizinkan untuk mengajukan pertanyaan, tetapi ini adalah minggu ketika semua orang ingin membantu. Jangan khawatir jika Anda terlihat menjengkelkan, Anda memang diharapkan untuk banyak bertanya. Tentu saja, jika Anda bertanya kepada rekan-rekan sekantor, Anda harus menunjukkan bahwa Anda ingin sekali belajar. Pastikan Anda menanyakan hal-hal yang akan membantu Anda belajar dan catatlah setiap jawaban yang diberikan agar Anda tidak akan menanyakan pertanyaan yang sama berulang kali. Jika Anda memiliki pertanyaan yang tidak spesifik untuk perusahaan, pastikan untuk melakukan pencarian terlebih dahulu sehingga Anda tidak mengajukan pertanyaan yang sudah jelas ada jawabanya.
2. Jangan Datang Terakhir, atau yang Pertama Pulang.
Minggu pertama adalah tentang kesan pertama, jadi penting untuk menunjukkan komitmen Anda dengan berada di kantor semaksimal mungkin. Menjadi salah satu dari orang pertama yang datang dan salah satu yang terakhir pulang adalah cara yang bagus untuk menunjukkan kepada semua orang bahwa Anda juga memiliki keinginan untuk belajar dan berpartisipasi. Anda tidak hanya ada di sana untuk jam datang dan jam pulang, Anda ingin menunjukkan Anda berdedikasi dan bersedia bekerja ekstra untuk menjadi anggota tim yang dihargai.
3. Pelajari Kantor
Cari tahulah segala informasi tentang kantor Anda. Cari tahulah letak kamar mandi, printer, dapur dan mesin kopi.Anda pasti harus mencoba untuk mencari tahu sendiri sebelum bertanya pada orang lain, tetapi jangan takut untuk bertanya tentang bagaimana situasi kamar mandi atau camilan yang masih ada bahkan yang sudah habis.
4. Perhatikan Rutinitas Orang-Orang
Perhatikan rutinitas harian rekan kerja Anda. Hal ini berlaku terutama untuk atasan atau supervisor Anda dan orang lain di posisi Anda yang telah bekerja di sana terlebih dahulu. Pelajarilah hal terbaik yang dilakukan oleh rekan lain yang berada di posisi Anda dan sertakanlah hal tersebut ke dalam rutinitas baru Anda. Jangan takut untuk bertanya tentang hal yang membuat seseorang sukses di perusahaan. Ini merupakan cara terbaik untuk mengetahui hal yang dapat Anda lakukan agar Anda dapat berhasil dalam posisi Anda sendiri.
5. Kenali Semua Orang
Yang paling penting, berusahalah untuk mengenal semua rekan kerja Anda. Jika Anda bekerja untuk perusahaan besar atau memiliki kantor besar, fokuslah pada orang-orang yang benar-benar memiliki hubungan bekerja dengan Anda. Siapkan pertemuan di luar kantor, seperti pergi ke kedai kopi atau makan siang, dan melakukan sedikit riset tentang peran orang itu dan hal yang dia lakukan setiap hari. Gunakan pertemuan ini sebagai kesempatan untuk mengajukan pertanyaan, dan yang lebih penting, membangun hubungan.
Anda tidak hanya akan memiliki hari-hari Anda yang menyenangkan jika Anda memiliki hubungan baik dengan orang-orang yang bekerja dengan Anda, tetapi rekan kerja Anda juga akan lebih terbuka untuk membantu Anda jika Anda berhubungan baik dengan mereka. Anda akan menghabiskan banyak waktu dengan orang-orang ini, jadi yang terbaik adalah membangun ikatan yang kuat dari awal.
6. Kirim Pembaruan Status pada Akhir Minggu
Mengirimkan pembaruan akhir minggu kepada manajer Anda adalah cara yang bagus untuk menyelesaikan minggu pertama Anda. Pastikan untuk memasukkan semua yang telah Anda selesaikan selama seminggu, pertanyaan-pertanyaan yang Anda miliki dan rencana yang akan Anda lakukan minggu berikutnya Ini akan menunjukkan kepada manajer Anda bahwa Anda merupakan seseorang yang terorganisir dan proaktif untuk berhasil dalam peran baru Anda
Selamat tampil memukau di minggu pertama bekerja sebagai karyawan baru!
Featured Career Advice
-
Enterpreneurship
Mengenal 6 Tipe Pelanggan Sulit
-
Self Improvement
Keseimbangan Untuk Ibu Bekerja
-
Self Improvement
Berpenampilan Profesional Saat Work From Home
-
Coaching
Sukses Menjadi Staff Admin
-
Marketing & Sales
Mengenal Marketing B2P, Pemasaran dengan Karakteristik Individu
-
Happiness
Quality Time dengan Pasangan yang Sibuk Bekerja? Bisa!
-
Productivity
Time Blocking, Meningkatkan Produktivitas dengan Manajemen Waktu
-
Productivity
Work From Home, Mengenal Budaya Kerja Baru
-
Tips of Management
Perencanaan Kerja di Tahun yang Baru
-
Emotional Intelligence
Cara Mengatasi Burnout
-
Enterpreneurship
Mengenal Copyright
-
Tips of Management
Jenis Asuransi yang Diperlukan oleh Pekerja
-
Marketing & Sales
Dari Pengertian Hingga Strategi Digital Marketing
-
Resume & Interviewing
Cara Membuat CV yang Menarik HRD!
-
Productivity
Menerapkan Grit di Tempat Kerja
-
Motivation
Memahami Resesi. Apa Resesi Itu Sebenarnya?
-
Generation Millenials & Z
Kian Minimalis untuk Rumah ala Milenial
-
Self Improvement
Menghadapi Quarter Life Crisis
-
Generation Millenials & Z
Menariknya Kerja di Startup!
-
Tips of Management
Mempersiapkan Dana Darurat untuk Peristiwa Tak Terduga
-
E-learning
Kartu Prakerja dan Pelatihan Online
-
Self Improvement
7 Tips Beradaptasi di Lingkungan Kerja Baru
-
Productivity
Semakin Produktif dengan Makanan Sehat
-
Communication
Komunikasi Bisnis: Verbal & Non-verbal
-
Leadership
Kepemimpinan di Masa Krisis (Leadership in Crisis Time)
-
Generation Millenials & Z
Parenting Gaya Millennials
-
Motivation
3 Tips Never Give Up
-
Motivation
Sumber dan Faktor yang Menghilangkan Gairah Kerja
-
Self Improvement
Bekerja di Luar Passion? Siapa Takut!
-
Self Improvement
Pengertian Tidur, Manfaat Tidur, Serta Hubungan Antara Tidur dan Kinerja
-
Leadership
Budaya Organisasi: Pengertian, Fungsi, Jenis dan Karakteristiknya
-
Leadership
Etika Bisnis: Definisi, Tujuan, Contoh dan Manfaatnya dalam Perusahaan
-
Self Improvement
Pengertian Hutang dan 8 Cara Mengelola Hutang secara Efektif
-
Self Improvement
Pengertian Kartu Kredit dan 20 Cara Menggunakannya Secara Efektif
-
Self Improvement
Kerja Online: Pengertian, Manfaat dan Contoh Kerja Online
-
Self Improvement
Kerja Sampingan: Definisi, Manfaat dan Mengapa Ini Penting untuk Karyawan?
-
Leadership
Integritas: Pengertian, Contoh, Kebiasaan dan Cara Membentuknya
-
Enterpreneurship
Usaha Rumahan: Definisi, Kelebihan dan Kekurangan, serta Hal yang Perlu Disiapkan
-
Enterpreneurship
10 Pertimbangan Sebelum Membeli Bisnis Waralaba
-
Self Improvement
Manajemen Keuangan, Manfaat dan Tips Manajemen Keuangan untuk Karyawan
-
Leadership
Pengertian Manajemen, Tujuan Manajemen dan Keterampilan Manajemen
-
Generation Millenials & Z
Generasi Milenial, Fakta Generasi Milenial dan Tantangan Generasi Milenial
-
Mindset
Pengertian dan Manfaat Positive Thinking, serta Bagaimana Ini dapat Mengubah Hidup Kita?
-
Marketing & Sales
Negosiasi, Ciri-Ciri Negosiasi dan Contoh Negosiasi
-
Communication
Apa Saja Unsur-Unsur Komunikasi yang Perlu Kita Ketahui?
-
Leadership
Pengertian Fungsi Kepemimpinan dan 15 Fungsi Kepemimpinan
-
Communication
Pengertian Komunikasi secara Umum dan Tujuan Komunikasi
-
Self Improvement
Apa Itu Tujuan Hidup dan Bagaimana Mencari Tujuan Hidup?
-
Motivation
6 Langkah Utama untuk Tetap Mempertahankan Motivasi Hidup
-
Innovation
Pengertian Inovasi, Manfaat Inovasi, Tujuan Inovasi dan 5 Mitos Inovasi
-
Communication
Komunikasi adalah Fungsi Kepemimpinan Inti Para Pemimpin
-
Leadership
Apa Saja Teori Kepemimpinan yang Penting untuk Kita Ketahui?
-
Communication
5 Langkah dalam Komunikasi Efektif selama Krisis
-
Marketing & Sales
Pengertian Ekuitas Merek dan Keutamaannya
-
Communication
Contoh Komunikasi Verbal dan Non-verbal dalam Dunia Kerja
-
Communication
Mengenal Fungsi Komunikasi dan 4 Contohnya dalam Bisnis
-
Leadership
Pengertian Kepemimpinan secara Umum dan 6 Jenis Kepemimpinan
-
Leadership
Mengenal Gaya Kepemimpinan dalam Organisasi dan 5 Keutamaannya
-
Teamwork & Collaboration
Apa Itu Keterampilan Sosial dalam Kerjasama Tim?
-
Teamwork & Collaboration
Apa Itu Kerjasama Tim? dan Bagaimana Perusahaan Mendorongnya?