Logo STUDILMU Career Advice
STUDILMU Career Advice - 3 Tips Menemukan Pekerjaan Impian Anda

3 Tips Menemukan Pekerjaan Impian Anda


STUDILMU Users
by Studilmu Editor
Posted on Dec 07, 2018

 
Anda berhak menemukan pekerjaan impian Anda. Bagaimana Anda dapat mendapatkannya? Berikut adalah hal yang dapat Anda renungkan agar Anda menemukan pekerjaan impian Anda.
 
1. Apa yang Anda lakukan sebelum Anda mendapatkan pekerjaan?
Katakanlah bahwa Anda adalah seorang lulusan penjualan dan selalu tertarik pada penjualan. Ketika pertama lulus, Anda bekerja di sebuah nirlaba lokal. Lalu Anda pindah ke dunia penjualan perumahan mewah dan mulai menjelajahi penjualan lebih banyak. Anda merasa bahwa pekerjaan ini merupakan pekerjaan yang menarik karena Anda mendapatkan penghasilan yang lebih dari cukup, tentunya berdasarkan kerja keras Anda.
 
Pada awalnya Anda mungkin berpikir bahwa dunia penjualan dapat membuat stres karena diukur dengan angka tertentu. Tetapi Anda menemukan ketertarikan untuk mengukur kinerja Anda dan bersaing melawan diri sendiri untuk melampaui tujuan tersebut. Rasa stress yang ada dalam diri Anda telah membantu Anda untuk bekerja dengan sangat maksimal. 
 
Latar belakang Anda dapat membantu Anda menemukan pekerjaan yang Anda impikan. Jika Anda bekerja sesuai dengan latar pendidikan Anda dan Anda mendapatkan kesenangan dari pekerjaan tersebut, ini dapat menandakan bahwa Anda berada di jalan yang tepat. 

2. Apa yang menarik Anda ke perusahaan atau pekerjaan ketika Anda menemukannya?
Ketika Anda berselancar di sebuah situs pencari pekerjaan, Anda pasti menemukan pekerjaan yang segera menarik perhatian Anda. Itu dapat berupa perusahaan start-up ataupun perusahaan yang telah maju, yang menggabungkan berbagai latar belakang dan kesenangan Anda.
 
Setelah menemukannya, Anda akan berusaha untuk terus meneliti perusahaan, membaca ulasan karyawan, memeriksa artikel berita, dan hal lain untuk memberi Anda pemahaman yang lebih baik tentang rasanya bekerja bekerja disana dan memastikan bahwa perusahaan tersebut memiliki jenis budaya yang Anda cari. 
 
Temukanlah faktor yang membuat Anda mengatakan “ya” pada perusahaan. Ketika Anda menemukan faktor tersebut, maka itulah yang akan terus memberikan Anda semangat dalam melakukan pekerjaan. Ingatlah, pekerjaan impian Anda juga harus memberikan dorongan semangat bagi Anda. Ketika Anda menjalaninya dengan penuh semangat, Anda tidak akan merasa bahwa pekerjaan itu bukanlah pekerjaan yang tepat. 

3. Apa hal yang Anda sukai sejauh ini tentang bekerja di perusahaan ini?
Ada banyak hal yang dapat Anda sukai, seperti budaya perusahaan, bangga dengan produk yang Anda miliki, dan tidak pernah bekerja dengan orang yang lebih baik. Setiap orang yang Anda temui sangatlah senang untuk membantu anggota tim, mulai dari hal-hal yang berkaitan dengan pekerjaan hingga hal-hal di luar kantor seperti merekomendasikan tempat pizza terbaik di kota atau peristiwa yang terjadi di sekitar kita. 
 
Orang akan sering bertanya apakah dunia penjualan itu kejam atau terlalu kompetitif, tetapi semua orang membutuhkan satu sama lain untuk berhasil dan bekerja bersama untuk mencapai tujuan. 
 
Temukanlah hal menarik yang membuat Anda merasa nyaman dengan pekerjaan yang Anda miliki. Anda mungkin tidak dapat memiliki deretan faktor pendukung yang Anda inginkan. Namun, berusahalah untuk merenungkan kembali setiap hal yang membuat Anda tertarik bekerja di perusahaan Anda. Inilah yang dapat menjadi pertimbangan bahwa Anda telah berada pada pekerjaan impian Anda ataupun sebaliknya. 
 
Cari tahulah hal yang ingin Anda lakukan, dan jangan takut untuk menggabungkannya dengan minat Anda. Anda bisa saja memiliki pekerjaan di berbagai bidang, dan banyak minat. Ini bisa tampak seperti Anda berada di berbagai tempat, tetapi Anda tidak perlu membatasi diri dalam mencari pekerjaan yang dapat menggabungkan minat Anda, menyenangkan, dinamis, dan stabil untuk bekerja.
 
Kemudian, setelah Anda merasa telah menemukan tempat yang bagus, teliti kembali secara ekstensif. Anda akan tergoda dengan berbagai posisi lain yang memenuhi syarat untuk Anda, tetapi meluangkan waktu untuk membaca ulasan karyawan dan tentang perusahaan sebelum Anda bekerja disana, akan lebih meyakinkan Anda bahwa perusahaan tersebut adalah tempat yang tepat bagi minat dan pengetahuan Anda.
 
Ini adalah pencarian yang penuh tekanan, tetapi jika Anda meluangkan waktu ke pencarian dan penelitian, ajukan pertanyaan , dan bersiaplah, Anda jauh lebih mungkin untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda minati dengan perusahaan yang Anda cintai, seperti perusahaan yang menyediakan makanan dan camilan gratis, manfaat berlimpah dan program liburan, acara menyenangkan dan kegiatan perusahaan yang sering direncanakan dan juga yang memiliki sistem yang sehat.
Featured Career Advices
5 Cara Menangani Kasus Nepotisme di Tempat Kerja

5 Cara Menangani Kasus Nepotisme di Tempat Kerja

10 Frasa Pasif-Agresif yang Dapat Menghancurkan Bisnis

10 Frasa Pasif-Agresif yang Dapat Menghancurkan Bisnis

3 Tips Memiliki Kepercayaan Diri dalam Setiap Percakapan

3 Tips Memiliki Kepercayaan Diri dalam Setiap Percakapan

12 Karakteristik Orang yang Memiliki Kesadaran Diri

12 Karakteristik Orang yang Memiliki Kesadaran Diri

4 Cara Mendapatkan Pengembangan Diri yang Baik

4 Cara Mendapatkan Pengembangan Diri yang Baik

7 Elemen Etos Kerja yang Sangat Penting

7 Elemen Etos Kerja yang Sangat Penting

7 Cara Meningkatkan Kesehatan di Lingkungan Kerja

7 Cara Meningkatkan Kesehatan di Lingkungan Kerja

4 Tanda Memiliki Hubungan Kerja dengan Klien yang Tidak Baik

4 Tanda Memiliki Hubungan Kerja dengan Klien yang Tidak Baik

4 Cara Meredakan Amarah

4 Cara Meredakan Amarah

5 Cara Mendorong Inovasi Terbaru di Perusahaan

5 Cara Mendorong Inovasi Terbaru di Perusahaan

8 Kunci Kebahagiaan dan Kesuksesan ala Richard Branson

8 Kunci Kebahagiaan dan Kesuksesan ala Richard Branson

6 Cara Menumbuhkan Kreativitas dan Inovasi

6 Cara Menumbuhkan Kreativitas dan Inovasi

8 Karakteristik Orang yang Menjadi Penghambat Kesuksesan

8 Karakteristik Orang yang Menjadi Penghambat Kesuksesan

5 Cara Mudah Memenangkan Hati Atasan

5 Cara Mudah Memenangkan Hati Atasan

7 Sifat Negatif Pemimpin yang Menjadi Penghambat Kesuksesan Tim

7 Sifat Negatif Pemimpin yang Menjadi Penghambat Kesuksesan Tim

3 Cara Mengatasi Emosi Negatif

3 Cara Mengatasi Emosi Negatif

Fungsi Moodle dalam Bidang Pendidikan

Fungsi Moodle dalam Bidang Pendidikan

8 Cara Generasi Milenial Menjadi Jutawan dalam 5 Tahun

8 Cara Generasi Milenial Menjadi Jutawan dalam 5 Tahun

10 Cara Orang Sukses Berhenti Merendahkan Harga Diri Mereka

10 Cara Orang Sukses Berhenti Merendahkan Harga Diri Mereka

7 Cara Meningkatkan Kebahagiaan Sejati dan Produktivitas Para Karyawan

7 Cara Meningkatkan Kebahagiaan Sejati dan Produktivitas Para Karyawan

10 Rasa Takut yang Harus Diatasi Ketika Memulai Bisnis

10 Rasa Takut yang Harus Diatasi Ketika Memulai Bisnis

Pengertian Moodle dan 9 Fungsi Moodle di dalam Bisnis

Pengertian Moodle dan 9 Fungsi Moodle di dalam Bisnis

10 Hal yang Tidak Boleh Diucapkan di Tempat Kerja

10 Hal yang Tidak Boleh Diucapkan di Tempat Kerja

6 Prinsip Dasar yang Dapat Menciptakan Inovasi dan Kreativitas

6 Prinsip Dasar yang Dapat Menciptakan Inovasi dan Kreativitas

6 Tips Membuat Rapat Tinjauan tentang Peningkatan Kinerja Karyawan

6 Tips Membuat Rapat Tinjauan tentang Peningkatan Kinerja Karyawan

5 Alasan Pentingnya Pelatihan untuk Menjadi Trainer Handal

5 Alasan Pentingnya Pelatihan untuk Menjadi Trainer Handal

5 Tips untuk Rapat Kerja yang Lebih Baik

5 Tips untuk Rapat Kerja yang Lebih Baik

Training for Trainer, 7 Cara Pelatihan Menjadi Trainer Handal

Training for Trainer, 7 Cara Pelatihan Menjadi Trainer Handal

Pertemanan adalah Hal yang Bermanfaat di Tempat Kerja

Pertemanan adalah Hal yang Bermanfaat di Tempat Kerja

6 Tips Bekerja dengan Rekan yang Tidak Memiliki Kesadaran Diri

6 Tips Bekerja dengan Rekan yang Tidak Memiliki Kesadaran Diri