Logo STUDILMU Career Advice
STUDILMU Career Advice - 3 Manfaat Komunikasi Verbal. Manfaat ke-2 Paling Penting.

3 Manfaat Komunikasi Verbal. Manfaat ke-2 Paling Penting.


STUDILMU Users
by Studilmu Editor
Posted on Dec 26, 2018

 
Tidak peduli siapa Anda, perusahaan apa yang Anda jalankan, atau berapa lama Anda melakukannya, Anda tidak akan pernah terhindar dari kesalahan. Beberapa orang berpendapat satu-satunya cara untuk menghindari kesalahan adalah tidak pernah membuat keputusan atau mengambil tindakan sama sekali. Tentu saja ini bukan sebuah ide yang baik, apalagi jika Anda adalah seorang pemimpin. 
 
Ya, kesalahan tidak dapat dihindari ketika Anda memimpin perusahaan. Tidak semuanya berjalan seperti yang Anda rencanakan. Hal yang paling terpenting adalah bagaimana Anda membuat diri Anda dan tim Anda kembali ke jalur awal ketika sesuatu tidak berjalan dengan baik. 
 
Agar artikel ini menjadi lebih mudah untuk dipahami, biarkan saya menceritakan kejadian nyata yang terjadi di perusahaan yang saya dirikan. Beberapa bulan yang lalu, saya dan tim manajemen berupaya untuk membuat sebuah program menarik yang akan membantu anggota tim menyempurnakan keterampilan mereka dalam pemasaran konten, membangun keterampilan baru, dan mempersiapkan pertumbuhan. Sayangnya, dari banyaknya karyawan yang saya miliki, tidak banyak yang berpartisipasi dalam kegiatan ini. 
 
Setelah saya cari penyebabnya, ternyata para karyawan saya tidak begitu paham apa arti program ini bagi masa depan mereka di perusahaan. Pada dasarnya, tidak ada banyak dari mereka yang mendaftar program tersebut karena tim manajemen tidak menjelaskan "mengapa" program tersebut sangat penting. Sehingga, mereka tidak mendapatkan informasi yang jelas.
 
Kesimpulannya, saya menganggap ini adalah murni kesalahan saya sebagai seorang pemimpin. Dari kesalahan ini saya belajar tentang nilai yang spesifik di dalam kepemimpinan. Nah, berikut ini adalah tiga manfaat penting untuk menjadi seseorang yang spesifik dalam berkomunikasi untuk memperkuat kepemimpinan Anda. 

1. Komunikasi verbal spesifik mengarahkan tujuan yang jelas
Sebagai seorang pemimpin, Anda tahu apa yang terjadi di perusahaan Anda. Anda tahu tujuan Anda, dan Anda memiliki gagasan tentang bagaimana Anda ingin mencapainya. Lalu, bagaimana dengan orang-orang di dalam tim Anda? 
 
Mereka belum tentu memiliki gambaran gagasan yang sama dengan Anda. Nah, inilah titik permasalahannya. Sebagai seorang pemimpin, Anda perlu berkomunikasi dengan tim Anda dengan tujuan untuk memperjelas segala gagasan yang Anda maksud. Jangan sampai ada kesalahpahaman antara Anda dan tim lainnya. 
 
Ketika anggota tim dibiarkan dalam kegelapan, mereka tidak akan dapat melakukan pekerjaan yang Anda butuhkan untuk mereka lakukan. Beberapa bahkan mungkin merasa tidak termotivasi oleh fakta bahwa mereka seperti tidak dianggap di dalam tim. 
 
Ketika Anda bisa spesifik tentang tujuan tim Anda dan bagaimana cara Anda mencapainya, semua orang akan lebih memahami tujuan atau peran mereka dalam proyek tersebut. Karyawan Anda akan lebih mudah dalam mengatur waktu untuk memberikan hasil kerja yang terbaik, ketika Anda menyampaikannya dengan jelas dan spesifik tentang harapan dan visi.
 
2. Komunikasi verbal spesifik dapat membangun kepercayaan
Kepercayaan adalah segalanya, dan untuk menjaga kepercayaan itu, Anda harus jujur dan tulus. Sebagai seorang pemimpin, jika Anda melakukan kesalahan maka jangan malu untuk meminta maaf. Hal yang terbaik adalah mengakui kesalahan Anda dan meminta maaf dengan setulus hati. Percayalah, ini tidak hanya membuat tim Anda menjadi nyaman, namun juga menumbuhkan rasa percaya terhadap Anda sebagai pemimpin mereka. 
 
Selain itu, komunikasi verbal spesifik juga akan membuat tim Anda menjadi lebih percaya kepada Anda. Ketulusan yang Anda berikan kepada mereka, membuat mereka juga akan bersikap tulus kepada Anda, tidak peduli siapapun Anda. 
 
3. Komunikasi verbal spesifik dapat menghemat waktu dan uang
Coba Anda pikirkan, jika Anda adalah seorang pemimpin yang dapat berkomunikasi secara spesifik, Anda akan menghemat waktu untuk mengkomunikasikan ide-ide Anda, Anda akan menghabiskan lebih sedikit waktu dalam pertemuan, sehingga waktu yang digunakan akan lebih sedikit namun efektif. Pemimpin yang berkomunikasi secara efektif juga dapat membangun tim yang efisien.
 
Selain itu, uang yang Anda keluarkan juga akan lebih sedikit. Hal ini dikarenakan, Anda tidak perlu mengadakan banyak pertemuan untuk menjelaskan segala tujuan dan gagasan yang ada. Cukup mengadakan satu kali pertemuan, dan komunikasikan segala hal dengan singkat, rinci, namun jelas. Percayalah, tim Anda pasti akan merasa lebih bahagia, karena mereka dapat mencerna segala informasi dengan jelas dan mudah. Semua orang termasuk Anda tidak perlu lagi menghabiskan banyak waktu dan uang hanya untuk informasi yang bertele-tele namun tidak informatif. 
 
Sudah dipastikan Anda memerlukan usaha yang lebih untuk menjadi seorang seorang pemimpin yang spesifik. Dalam hal ini, Anda perlu mengetahui proyek dan tujuan Anda lebih baik daripada orang lain (tim Anda). Jika Anda bisa lebih jelas tentang tujuan perusahaan Anda dan bagaimana Anda dan tim mencapainya, tim Anda akan jauh lebih sukses. Menjadi spesifik sama seperti memastikan bahwa setiap anggota tim dapat mengetahui tujuan dan harapannya, mempercayai Anda sebagai seorang pemimpin, dan menghasilkan pekerjaan yang lebih baik.
 
Jika ingin menyelenggarakan training Komunikasi, silakan menghubungi kami di:
021 29578599 (Hunting)
021 29578602 (Hunting)
0821 1199 7750 (Mobile)
0813 8337 7577 (Mobile)
info@studilmu.com
Featured Career Advices
5 Cara Pengusaha Sukses Tetap Bahagia

5 Cara Pengusaha Sukses Tetap Bahagia

7 Cara Menjadi Tokoh Terkenal di Dunia Bisnis

7 Cara Menjadi Tokoh Terkenal di Dunia Bisnis

10 Kesalahan Fatal yang Menghancurkan Bisnis Plan

10 Kesalahan Fatal yang Menghancurkan Bisnis Plan

Etika Memuji Rekan Kerja di Lingkungan Kerja

Etika Memuji Rekan Kerja di Lingkungan Kerja

Satu Pertanyaan yang Mengubah Hidup Lebih Baik

Satu Pertanyaan yang Mengubah Hidup Lebih Baik

3 Alasan Cerita Singkat Baik untuk Bisnis

3 Alasan Cerita Singkat Baik untuk Bisnis

Menjual Produk dan Jasa melalui Cerita Singkat

Menjual Produk dan Jasa melalui Cerita Singkat

4 Karakter Kepemimpinan yang Wajib Dimiliki

4 Karakter Kepemimpinan yang Wajib Dimiliki

Peranan E-Learning dalam Pengembangan Karier

Peranan E-Learning dalam Pengembangan Karier

3 Pikiran Negatif yang Menghambat Kebahagiaan dalam Karier

3 Pikiran Negatif yang Menghambat Kebahagiaan dalam Karier

Bagaimana Cara Mengembangkan E-Learning atau Pembelajaran Online?

Bagaimana Cara Mengembangkan E-Learning atau Pembelajaran Online?

4 Karakteristik Manusia yang akan Sukses di Dunia Bisnis dan Kesehatan

4 Karakteristik Manusia yang akan Sukses di Dunia Bisnis dan Kesehatan

6 Cara Menentukan Harga Jual Produk yang Tepat

6 Cara Menentukan Harga Jual Produk yang Tepat

5 Cara Menguji Strategi Bisnis yang Baru di Media Sosial

5 Cara Menguji Strategi Bisnis yang Baru di Media Sosial

10 Cara Mencintai Diri Sendiri untuk Karier Cemerlang

10 Cara Mencintai Diri Sendiri untuk Karier Cemerlang

5 Manfaat Menjaga Kebahagiaan Sejati Karyawan bagi Perusahaan

5 Manfaat Menjaga Kebahagiaan Sejati Karyawan bagi Perusahaan

Bisakah Memasarkan Bisnis Startup Sendirian?

Bisakah Memasarkan Bisnis Startup Sendirian?

11 Cara Memiliki Pola Pikir untuk Berani Memulai Bisnis

11 Cara Memiliki Pola Pikir untuk Berani Memulai Bisnis

7 Rahasia Menjadi Tangguh di Dunia Kerja

7 Rahasia Menjadi Tangguh di Dunia Kerja

10 Cara Membawa Rasa Bahagia di dalam Tim Kerja

10 Cara Membawa Rasa Bahagia di dalam Tim Kerja

4 Cara Menuju Pensiunan Dini di Umur 40 Tahun

4 Cara Menuju Pensiunan Dini di Umur 40 Tahun

5 Cara Meningkatkan Etika Kerja di Perusahaan Indonesia

5 Cara Meningkatkan Etika Kerja di Perusahaan Indonesia

5 Strategi untuk Menang dalam Presentasi Bisnis

5 Strategi untuk Menang dalam Presentasi Bisnis

3 Tingkat Kesadaran Diri

3 Tingkat Kesadaran Diri

10 Cara untuk Mulai Mengasah Strategi Pemasaran

10 Cara untuk Mulai Mengasah Strategi Pemasaran

3 Pertanyaan Sebelum Memulai Bisnis dan Menjadi Pengusaha

3 Pertanyaan Sebelum Memulai Bisnis dan Menjadi Pengusaha

5 Karakter Buruk Generasi Milenial yang Diperlukan dalam Bisnis

5 Karakter Buruk Generasi Milenial yang Diperlukan dalam Bisnis

11 Fakta Mengejutkan tentang Kepribadian Manusia

11 Fakta Mengejutkan tentang Kepribadian Manusia

35 Karakteristik Wirausaha

35 Karakteristik Wirausaha

5 Manajemen Krisis untuk Mengubahnya Menjadi Peluang

5 Manajemen Krisis untuk Mengubahnya Menjadi Peluang