
Menghadapi Tipe Orang Negatif di Lingkungan Kerja
By STUDiLMU Editor
5. Permisi dari percakapan dengan sopan.
Jika seorang rekan kerja terlibat dalam percakapan santai dengan Anda dan percakapan itu berubah menjadi negatif, beri tahu mereka bahwa Anda ingin kembali bekerja. Ini membantu Anda keluar dari lingkungan negatif dan mencegah Anda terlibat dalam situasi yang tidak nyaman. Pastikan Anda bersikap sopan saat meminta maaf, sehingga karyawan memahami kebutuhan Anda untuk kembali bekerja.
6. Jauhkan diri Anda dari situasi negatif.
Jika Anda secara teratur berada di sekitar karyawan tersebut, cobalah untuk menjauhkan diri dari kejadian-kejadian ketika Anda tahu mereka cenderung negatif. Jika mereka bekerja di dekat Anda, mintalah izin dari atasan Anda untuk mendengarkan musik saat Anda bekerja agar mereka tidak mengganggu Anda. Anda juga dapat menggunakan waktu istirahat untuk melepaskan diri dari situasi tersebut dan berjalan-jalan di luar. Ambil napas dalam-dalam dari udara segar, dan cobalah untuk menenangkan diri dan rileks kembali.
7. Tetapkan batasan yang jelas
Ketika seorang rekan kerja secara konsisten menunjukkan sikap negatif mereka, Anda mungkin perlu menetapkan batasan Anda dengan mereka untuk memastikan Anda tetap produktif, fokus, dan positif. Jelaskan secara profesional dan jelas bahwa Anda ingin bekerja di lingkungan yang positif dan lebih suka hanya membahas masalah pekerjaan dengan mereka. Ini membantu menetapkan niat Anda untuk hanya fokus pada pekerjaan dan menjelaskan bahwa Anda ingin menjadi bagian dari suasana yang positif.
8. Fokuskan waktu dan energi Anda pada diri sendiri
Jika seorang rekan kerja bertindak negatif, cobalah untuk lebih berusaha dalam pekerjaan Anda daripada menanggapi hal-hal negatif sehingga Anda dapat tetap produktif dan bersemangat dengan pekerjaan Anda. Jika seorang rekan kerja mencoba memberikan komentar negatif, arahkan perhatian Anda ke pekerjaan Anda sendiri, dan jangan pedulikan itu.
Mungkin banyak orang negatif yang ada di sekitar Anda dan Anda tidak bisa menghindarinya. Jangan lengah dan ikut terbawa dampak negatif dari orang tersebut, maka dari itu Anda harus menilai hal-hal negatif tersebut menjadi positif dan membantu rekan kerja Anda agar dapat keluar dari pikiran negatifnya. Maksimalkan kekebalan Anda untuk tidak terpengaruh negatif. Artikel ini dapat menjadi acuan Anda. Selamat mencoba!
Source:
Dealing With People You Can’t Stand – Dr. Rick Brinkman & Dr. Rick Kirschner
https://www.thebalancecareers.com/how-to-deal-with-a-negative-coworker-negativity-matters-1917875
https://www.cbs.com.sg/events/stress-free-way-deal-difficult-negative-people-work/
https://www.indeed.com/career-advice/starting-new-job/how-to-deal-with-negative-coworkers
https://www.thebalancecareers.com/want-to-become-a-better-listener-1918650
Featured Career Advice
-
Productivity
Musik Meningkatkan Produktivitas
-
Productivity
Rutinitas Pagi Pekerja Sukses
-
E-learning
Dampak Perkembangan Gadget di Kehidupan Manusia
-
Productivity
Meningkatkan Produktivitas dengan Teknik Pomodoro
-
Tips of Management
Membuat Laporan dengan Efektif Menggunakan Pivot Table
-
E-learning
Tipe-tipe Kecerdasan Manusia
-
E-learning
Meningkatkan Daya Ingat
-
E-learning
Menciptakan Suasana yang Nyaman dalam Belajar
-
E-learning
Meningkatkan Kecepatan Belajar dengan Meningkatkan Fokus
-
E-learning
Musik Memperkuat Konsentrasi dan Fokus
-
E-learning
Pentingnya Mindset untuk Membangun Sukses
-
Tips of Management
Memahami Supply Chain Management
-
Communication
Presentasi Dengan Menggunakan Teknik Storytelling
-
Communication
Fungsi dan Manfaat dari Storytelling dalam Komunikasi
-
Communication
Apa Itu Storytelling
-
E-learning
Mengenal Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015
-
Tips of Management
7 Langkah Mudah Membuat Mind Map
-
Tips of Management
Mengenal Jenis-Jenis Mind Map
-
Tips of Management
Permudah Pekerjaan Anda dengan Mind Map
-
E-learning
Etika di dalam Kegiatan Belajar-mengajar Melalui Zoom yang Harus Anda Ketahui!
-
E-learning
Fitur-fitur Zoom untuk Pembelajaran Menjadi Lebih Menarik!
-
Generation Millenials & Z
Membuat Lingkungan Kerja yang Baik untuk Generasi Millenial dan Gen Z
-
Generation Millenials & Z
Berbagai Generasi di Tempat Kerja
-
Generation Millenials & Z
Menciptakan Keceriaan Lintas Generasi di Tempat Kerja
-
Generation Millenials & Z
Menghadapi Generation Gap di Lingkungan Kerja
-
Emotional Intelligence
Menghadapi Tipe Orang Negatif di Lingkungan Kerja
-
Emotional Intelligence
Mengenal Tipe Orang yang Sulit, Si Tank.
-
Emotional Intelligence
Tips Menghadapi Tipe Orang yang Sulit
-
Happiness
Kekuatan Membantu Sesama dan Bersedekah dalam Dunia Bisnis
-
Self Improvement
Manfaat Koneksi Sosial Dalam Dunia Kerja
-
Self Improvement
Pikiran Positif dan Tingkat Stres
-
Self Improvement
Optimisme, Melihat Hal Baik di Berbagai Kendala
-
Teamwork & Collaboration
Membangun Koneksi dengan Rekan Kerja
-
Self Improvement
Meningkatkan Toleransi Terhadap Stres
-
Self Improvement
Memiliki Ketangguhan Hidup (Resiliensi)
-
Productivity
Kegiatan Sosial Secara Online yang Seru!
-
Tips of Management
Metode Stratifikasi, Cara Mudah untuk Mengklasifikasikan Berbagai Data
-
Tips of Management
Mengenal PICA (Problem Identification and Corrective Action) dalam Pemecahan Masalah
-
Tips of Management
Mengenal Diagram Pareto
-
Customer Service
Pentingnya menjaga Hubungan Baik dengan Pelanggan
-
Customer Service
Meningkatkan Loyalitas Pelanggan dengan Service Excellent
-
Customer Service
Cara untuk Memahami Kebutuhan Pelanggan
-
Customer Service
Cara Terbaik untuk Menangani Keluhan Pelanggan
-
Customer Service
Pentingnya Seorang Customer Service Dapat Mematuhi Penjanjian Dengan Pelanggan
-
Marketing & Sales
Mengenal Aktivitas dan Fungsi Tenaga Penjual Ritel
-
Teamwork & Collaboration
Mendesain Proses Hiring yang Berbeda
-
Leadership
Memimpin Secara Virtual
-
Tips of Management
Investasi yang Sebaiknya Dimiliki Oleh Karyawan
-
Emotional Intelligence
Mindfulness Dalam Kerja
-
Teamwork & Collaboration
Melakukan Kolaborasi Secara Virtual
-
Marketing & Sales
Fitur Live Streaming Sebagai Strategi Sosial Media Marketing
-
Productivity
Aktivitas untuk Mengatasi Kebosanan di Kantor
-
Leadership
Melakukan Delegasi Dalam Bekerja
-
Leadership
Perbedaan Bos dan Leader
-
Enterpreneurship
Mengenal dan Membuat Laporan Keuangan Sederhana
-
Enterpreneurship
Mengenal 6 Tipe Pelanggan Sulit
-
Self Improvement
Keseimbangan Untuk Ibu Bekerja
-
Self Improvement
Berpenampilan Profesional Saat Work From Home
-
Coaching
Sukses Menjadi Staff Admin
-
Marketing & Sales
Mengenal Marketing B2P, Pemasaran dengan Karakteristik Individu