
Menariknya Kerja di Startup!
By STUDiLMU Editor
Melalui series Start-Up, kita dapat belajar betapa pentingnya teamwork dalam sebuah tim, terutama startup yang merupakan sebuah perusahaan rintisan yang seringkali pada awal mula berdirinya hanya terdiri dari sedikit orang. Teamwork atau kerjasama berjalan ketika antar anggota kelompok saling mendukung, adanya kritik merupakan sebuah hal yang wajar bagi tim, tapi saling menjatuhkan dan tidak mempercayakan sebuah tugas kepada anggota lainnya justru malah dapat memperburuk sebuah tim. Teamwork menjadi salah satu guna untuk memberikan semangat dan pemikiran yang jernih ketika tim sedang berada di jalan buntu, dan menjadi salah satu faktor kesuksesan pada sebuah tim.
Di Sand Box dalam series Start-Up sendiri kita dapat melihat bagaimana suasana bekerja di Sand Box yang begitu menyenangkan, di mana suasana kantor yang begitu terbuka dan cerah, lalu para karyawan pun bekerja dengan pakaian casual, dapat membawa binatang peliharaan, bahkan tidak sedikit yang menggunakan runwheel di dalam kantor.
Lalu, setelah kita membahas mengenai drama korea Start-Up, maka mari kita kembali membahas startup itu sendiri di dunia nyata, khususnya di Indonesia. Seperti yang telah dijelaskan sebelumnya bahwa startup di Indonesia sendiri yang paling banyak adalah startup game, startup edukasi, dan startup e-commerce. Startup edukasi menjadi salah satu yang saat ini sedang berkembang karena adanya program kartu prakerja. Salah satu contohnya yang telah disebutkan adalah STUDiLMU. STUDiLMU merupakan sebuah platform edu tech yang bekerjasama dengan pemerintah untuk melakukan program kartu prakerja. Di samping program kartu prakerja tersebut STUDiLMU juga menjadi platfom edu tech yang menyediakan berbagai macam jenis pilihan online dan offline learning, antara lain :
1. STUDiLMU Event menyediakan progam pelatihan di kelas, workshop, konferensi, seminar dan komunitas.
2. STUDiLMU Career Advice menyediakan masukan serta saran untuk karir.
3. STUDiLMU Online Course menyediakan berbagai macam online courses.
4. STUDiLMU For Business untuk membantu memonitor progres training dari karyawan klien.
5. STUDiLMU Learning Management System (LMS) merupakan online course dengan topik yang berbeda sesuai dengan permintaan klien.
6. STUDiLMU Virtual Classroom merupakan kelas virtual yang dapat diakses di mana saja pada waktu tertentu dan dapat berdiskusi langsung dengan fasilitatornya.
7. STUDiLMU Production menawarkan jasa pembuatan video kursus yang menarikdan menginspirasi.
Itulah program yang dimiliki oleh STUDiLMU yang menjadikan STUDiLMU menjadi sebuah one stop learnig solution program untuk media pembelajaran digital dengan akses kemudahaannya.
Lalu, bagaimana budaya kerja di startup?
Featured Career Advice
-
Leadership
Perubahan dan Strategi untuk Agile Leadership di Era yang Terus Berubah
-
Leadership
Prinsip-Prinsip Agile Leadership
-
Communication
Microsoft Teams untuk Berkolaborasi Digital
-
Communication
Melakukan Rapat Virtual dengan Microsoft Teams
-
Tips of Management
Tips menjalin relasi dengan banyak orang di LinkedIn Group
-
Tips of Management
Ide Konten yang Menginspirasi untuk Halaman LinkedIn Anda
-
Tips of Management
Tips Membuat Artikel di LinkedIn
-
Tips of Management
Optimalisasi Kinerja Komputer/Laptop dengan Defragment dan Clear Temp Folders
-
Productivity
Strategi yang Tepat untuk Pengambilan Barang (Picking) di Warehouse
-
Productivity
Proses-Proses dalam Warehouse Management
-
Productivity
Mengoptimalkan Fungsi Warehouse
-
Productivity
Mengenal Warehouse Management System
-
Productivity
Jenis-Jenis Warehouse
-
Mindset
Karakteristik Budaya Kerja Jepang
-
Tips of Management
Sukses Berjualan di TikTok Shop
-
Tips of Management
10 Ide Konten TikTok Menarik
-
Marketing & Sales
Jenis-Jenis Struktur Pembelian
-
Tips of Management
Memilih Supplier yang Tepat dalam Manajemen Pembelian
-
Tips of Management
Manajemen Pembelian
-
E-learning
Pelatihan Tatap Muka Vs E-learning: Peran HR yang Makin Krusial di Era Digital
-
E-learning
Mengapa Online Learning merupakan The Future of Education
-
Innovation
Dunia Telah Berubah ke Arah Digital
-
Tips of Management
Memaksimalkan Pengembangan Karyawan Dengan Menggunakan Metode Online
-
Tips of Management
Kunci Sukses dalam Menjalankan Bisnis
-
Self Improvement
Apa itu Ketajaman Bisnis (Business Acumen)?
-
Productivity
Mengoptimalkan Kinerja Laptop Untuk Bekerja Lebih Produktif
-
Marketing & Sales
SPIN Selling sebagai Senjata Penjualan B2B yang Efektif
-
Marketing & Sales
Memilih Metode Penjualan yang Tepat
-
Productivity
Menyajikan Data Secara Visual Agar Lebih Mudah Dipahami
-
Self Improvement
Menerima Umpan Balik (Feedback)
-
Self Improvement
Analisis Persoalan Potensial
-
Self Improvement
Tindakan Pencegahan (Preventive Action)
-
Self Improvement
Rencana Darurat (Contingency Plan)
-
Self Improvement
Pentingnya Membangun Kesan Pertama (First Impression) yang Baik
-
Productivity
Musik Meningkatkan Produktivitas
-
Productivity
Rutinitas Pagi Pekerja Sukses
-
E-learning
Dampak Perkembangan Gadget di Kehidupan Manusia
-
Productivity
Meningkatkan Produktivitas dengan Teknik Pomodoro
-
Tips of Management
Membuat Laporan dengan Efektif Menggunakan Pivot Table
-
E-learning
Tipe-tipe Kecerdasan Manusia
-
E-learning
Meningkatkan Daya Ingat
-
E-learning
Menciptakan Suasana yang Nyaman dalam Belajar
-
E-learning
Meningkatkan Kecepatan Belajar dengan Meningkatkan Fokus
-
E-learning
Musik Memperkuat Konsentrasi dan Fokus
-
E-learning
Pentingnya Mindset untuk Membangun Sukses
-
Tips of Management
Memahami Supply Chain Management
-
Communication
Presentasi Dengan Menggunakan Teknik Storytelling
-
Communication
Fungsi dan Manfaat dari Storytelling dalam Komunikasi
-
Communication
Apa Itu Storytelling
-
E-learning
Mengenal Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015
-
Tips of Management
7 Langkah Mudah Membuat Mind Map
-
Tips of Management
Mengenal Jenis-Jenis Mind Map
-
Tips of Management
Permudah Pekerjaan Anda dengan Mind Map
-
E-learning
Etika di dalam Kegiatan Belajar-mengajar Melalui Zoom yang Harus Anda Ketahui!
-
E-learning
Fitur-fitur Zoom untuk Pembelajaran Menjadi Lebih Menarik!
-
Generation Millenials & Z
Membuat Lingkungan Kerja yang Baik untuk Generasi Millenial dan Gen Z
-
Generation Millenials & Z
Berbagai Generasi di Tempat Kerja
-
Generation Millenials & Z
Menciptakan Keceriaan Lintas Generasi di Tempat Kerja
-
Generation Millenials & Z
Menghadapi Generation Gap di Lingkungan Kerja
-
Emotional Intelligence
Menghadapi Tipe Orang Negatif di Lingkungan Kerja