Logo STUDILMU Career Advice
STUDILMU Career Advice - Rahasia Untuk Menjadi Percaya Diri (Tanpa Menjadi Arogan)

Rahasia Untuk Menjadi Percaya Diri (Tanpa Menjadi Arogan)


STUDILMU Users
by Studilmu Editor
Posted on Oct 12, 2018

 
Persepsi umum yang telah tersebar pada masyarakat adalah adanya garis tipis antara menjadi percaya diri dan bersikap arogan. Tetapi, sebenarnya, kedua hal tersebut memiliki perbedaan yang cukup luas. 
 
Saya ingin Anda dapat melihat perbedaan antara sikap percaya diri dan arogan, mungkin beberapa ide sederhana ini dapat membantu Anda.
 
 
Anda Tidak Perlu Memalsukannya
 
Orang-orang yang berusaha keras untuk tampil sebagai orang yang percaya diri, misalnya, dapat secara keliru berperilaku dengan arogan hanya karena mereka belum menemukan keyakinan yang sebenarnya atau apa manfaatnya bagi mereka. Mereka akan membicarakan seseorang dalam sebuah pertemuan, mereka akan menyuarakan pendapat tanpa memikirkan dampaknya, karena mereka berpikir orang yang percaya diri harus membuat diri mereka didengar. Dan mereka akan menggerakkan pandangan mereka ke depan, karena orang-orang yang percaya diri tetap berpegang pada prinsip mereka. Anda tidak perlu memalsukan keyakinan karena Anda sudah memilikinya. Sebuah keyakinan akan muncul saat Anda berada dalam kondisi terbaik Anda, saat-saat ketika Anda merasa sangat menyukai diri Anda, dan saat-saat ketika Anda merasa semuanya seperti mengalir apa adanya. 
 
 
Anda Tidak Perlu Menjadi yang Terbaik
Pemikiran bahwa saya dapat melakukannya dengan lebih baik dan lebih cepat akan mendorong saya bersikap sombong, di mana saya meninggikan diri saya ke tempat yang tak tertandingi dari rekan kerja yang lain. Namun, inilah masalahnya: Saya baik, tetapi saya tidak sebaik itu, dan pengakuan sederhana bahwa orang lain jauh lebih baik daripada saya adalah hal yang sangat penting. 
 
Akan selalu ada seseorang yang lebih berpengalaman daripada Anda atau lebih berbakat secara alami daripada Anda, tetapi inilah hal yang tidak didapatkan oleh orang-orang arogan: Sama sekali tidak ada yang dapat mengurangi pengalaman Anda, bakat Anda, dan nilai Anda. 
 
Orang yang percaya diri, di sisi lain, selalu siap untuk melihat suatu kebaikan dari orang lain. 
 
 
Anda Tidak Perlu Menyembunyikan
Menjadi seseorang yang ‘terlihat’ atau ‘menyorok perhatian banyak orang’ adalah pikiran yang menyerang banyak dari kita, dan kita akan membangun tembok-tembok untuk melindungi diri kita sendiri. 
 
Orang yang arogan akan menghiasi dinding-dinding mereka dengan menunjukkan diri mereka yang hebat, mereka menceritakan kisah-kisah mereka seakan mereka adalah orang yang terhebat dari yang lain dan mereka senang menghindari tanggung jawab sampai saatnya mengklaim kemenangan.
 
Gertakan dan gertakan ini tidak lebih dari bersembunyi karena takut terlihat bahwa mereka tidak sebaik dan sehebat yang mereka katakan. 
 
Kepercayaan diri yang nyata adalah kepercayaan yang benar-benar asli. Hal ini sangat jelas bahwa kesombongan dan keyakinan adalah dua hal yang berbeda.
Featured Career Advices
5 Mindset untuk Menjadi Pengusaha Kaya

5 Mindset untuk Menjadi Pengusaha Kaya

4 Kesalahan Branding Produk dari Bisnis Startup

4 Kesalahan Branding Produk dari Bisnis Startup

5 Alasan Musuh Terbesar adalah Diri Sendiri

5 Alasan Musuh Terbesar adalah Diri Sendiri

Benarkah Kebahagiaan adalah Mendapatkan Pekerjaan Impian?

Benarkah Kebahagiaan adalah Mendapatkan Pekerjaan Impian?

Strategi Pemasaran E-mail untuk Generasi Milenial

Strategi Pemasaran E-mail untuk Generasi Milenial

5 Strategi Pemasaran melalui E-mail

5 Strategi Pemasaran melalui E-mail

Perencanaan Keuangan yang Salah di Umur 20-an

Perencanaan Keuangan yang Salah di Umur 20-an

Pentingnya Integritas dan Kejujuran Hati di Dunia Kerja

Pentingnya Integritas dan Kejujuran Hati di Dunia Kerja

Asumsi adalah Penyebab Kegagalan Wirausaha

Asumsi adalah Penyebab Kegagalan Wirausaha

Rapat Kerja dengan Keberagaman Suku Bangsa

Rapat Kerja dengan Keberagaman Suku Bangsa

5 Cara Membuat Logo Produk Menjadi Terkenal

5 Cara Membuat Logo Produk Menjadi Terkenal

Cara Mengatasi Stress terhadap Finansial

Cara Mengatasi Stress terhadap Finansial

Pengertian E-learning dan Lanskapnya pada 2019

Pengertian E-learning dan Lanskapnya pada 2019

Pentingkah Memiliki Tujuan Bekerja?

Pentingkah Memiliki Tujuan Bekerja?

Rapat Kerja dengan Komunikasi yang Efektif

Rapat Kerja dengan Komunikasi yang Efektif

5 Cara Pengusaha Sukses Tetap Bahagia

5 Cara Pengusaha Sukses Tetap Bahagia

7 Cara Menjadi Tokoh Terkenal di Dunia Bisnis

7 Cara Menjadi Tokoh Terkenal di Dunia Bisnis

10 Kesalahan Fatal yang Menghancurkan Bisnis Plan

10 Kesalahan Fatal yang Menghancurkan Bisnis Plan

Etika Memuji Rekan Kerja di Lingkungan Kerja

Etika Memuji Rekan Kerja di Lingkungan Kerja

Satu Pertanyaan yang Mengubah Hidup Lebih Baik

Satu Pertanyaan yang Mengubah Hidup Lebih Baik

3 Alasan Cerita Singkat Baik untuk Bisnis

3 Alasan Cerita Singkat Baik untuk Bisnis

Menjual Produk dan Jasa melalui Cerita Singkat

Menjual Produk dan Jasa melalui Cerita Singkat

4 Karakter Kepemimpinan yang Wajib Dimiliki

4 Karakter Kepemimpinan yang Wajib Dimiliki

Peranan E-Learning dalam Pengembangan Karier

Peranan E-Learning dalam Pengembangan Karier

3 Pikiran Negatif yang Menghambat Kebahagiaan dalam Karier

3 Pikiran Negatif yang Menghambat Kebahagiaan dalam Karier

Bagaimana Cara Mengembangkan E-Learning atau Pembelajaran Online?

Bagaimana Cara Mengembangkan E-Learning atau Pembelajaran Online?

4 Karakteristik Manusia yang akan Sukses di Dunia Bisnis dan Kesehatan

4 Karakteristik Manusia yang akan Sukses di Dunia Bisnis dan Kesehatan

6 Cara Menentukan Harga Jual Produk yang Tepat

6 Cara Menentukan Harga Jual Produk yang Tepat

5 Cara Menguji Strategi Bisnis yang Baru di Media Sosial

5 Cara Menguji Strategi Bisnis yang Baru di Media Sosial

10 Cara Mencintai Diri Sendiri untuk Karier Cemerlang

10 Cara Mencintai Diri Sendiri untuk Karier Cemerlang