
Leadership
Potensi Kepemimpinan
By Berny Gomulya
Saya pernah membaca tentang mobil tercepat di dunia. Menurut versi Rediff.com, mobil tercepat di dunia adalah Bugatti Veyron 16.4 buatan Volkswagen dari Jerman. Kecepatannya bisa lebih 407,5 Km/jam. Harganya 1,4 juta dollar AS. Wow!
Saya membayangkan jika saja mobil ”kilat” itu dikemudikan di Jakarta. Sepertinya, walaupun potensi mobil itu mampu melaju di atas 407.5 Km/jam, ia tidak akan bisa mencapai kecepatan maksimalnya. Mengapa? Karena selain jalan tol di Jakarta sering macet, juga kecepatan maksimum yang diijinkan adalah 100 Km/jam. Beda dengan di Jerman yang memiliki Autobahn, jalan bebas hambatan superhighway yang mengijinkan pengendara mobil melaju secepat yang diinginkan.
Pembuat mobil itu menaruh potensi kecepatan lebih 407.5 Km/jam. Seberapapun cepatnya saya mengemudikan tidak memengaruhi potensi mobil itu. Dengan kata lain, potensi tidak berkurang hanya karena saya memilih untuk tidak menggunakannya.
Sama halnya dengan kita. Potensi kepemimpinan telah ditaruh dalam diri kita oleh Sang Pencipta. Entah kita menggunakannya atau tidak, tidak akan mengurangi apalagi melenyapkan potensi kepemimpinan kita. Daniel Goleman bilang, ”Segala usaha untuk memaksimumkan potensi kepemimpinan Anda adalah suatu hal yang bagus.”
Para ahli menemukan bahwa manusia rata-rata menggunakan hanya 10% dari otaknya. Itu berarti sekitar 90% kemampuan otak kita terbaring diam. Penulis buku Bastard Operator From Hell, Simon Travaglia pernah berkata, “Penghalang terbesar beberapa orang mencapai potensi penuh adalah karena ketidakpedulian mereka.” Kejadian-kejadian masa lalu tidak akan mengurangi potensi kepemimpinan Anda. Kekecewaan, kata-kata negatif, kata-kata yang tidak membangun, dan kegagalan tidak akan menurunkan potensi kepemimpinan Anda. Potensi kepemimpinan itu juga tidak berubah hanya karena Anda tidak mempercayainya.
”Segala usaha untuk memaksimumkan potensi kepemimpinan Anda adalah suatu hal yang bagus.”
~Daniel Goleman~
Suatu hari seorang kawan pernah bertanya kepada saya tentang tempat terkaya di bumi ini. Saya menjawab, ”Di bank-bank. Karena di situlah semua uang dan harta manusia disimpan.”
Teman saya bilang, ”Salah. Tempat terkaya di bumi ini bukan di bank. Bukan juga di ladang minyak di Timur Tengah. Bukan juga di tambang-tambang emas dan berlian di Afrika. Sesunggunya, tempat terkaya di bumi adalah di kuburan.” ”Kuburan? Kok bisa kuburan?” tanya saya penasaran. ”Karena yang terletak di bawah tanah itu adalah semua impian yang tidak akan pernah terwujud,” demikian teman saya menjelaskan.
Penjelasan teman saya itu sangat benar! Manusia memiliki potensi yang sangat luar biasa. Tapi sayangnya, banyak dari potensi itu tertanam dalam kuburan. Betapa banyak buku-buku bagus yang tidak akan pernah ditulis, lagu-lagu indah yang tidak pernah dinyanyikan, karya-karya agung yang tidak pernah terwujud, gedung-gedung indah yang tidak pernah dibangun, dan ide-ide bisnis yang tidak akan pernah dimulai. Jangan biarkan potensi, bakat, dan talenta Anda terkubur di bawah tanah!
Potensi kepemimpinan telah disimpan dalam diri Anda oleh Yang Maha Kuasa. Pertanyaannya adalah: Sama seperti potensi besar yang terkandung di dalam mobil Bugatti Veyron itu, apakah Anda menyadari potensi kepemimpinan Anda yang luar biasa? Apakah Anda mau melepaskan dan menggunakan seluruh potensi kepemimpinan yang telah diberikan kepada Anda?
Featured Career Advice
-
Tips of Management
Membuat Laporan dengan Efektif Menggunakan Pivot Table
-
E-learning
Tipe-tipe Kecerdasan Manusia
-
E-learning
Meningkatkan Daya Ingat
-
E-learning
Menciptakan Suasana yang Nyaman dalam Belajar
-
E-learning
Meningkatkan Kecepatan Belajar dengan Meningkatkan Fokus
-
E-learning
Musik Memperkuat Konsentrasi dan Fokus
-
E-learning
Pentingnya Mindset untuk Membangun Sukses
-
Tips of Management
Memahami Supply Chain Management
-
Communication
Presentasi Dengan Menggunakan Teknik Storytelling
-
Communication
Fungsi dan Manfaat dari Storytelling dalam Komunikasi
-
Communication
Apa Itu Storytelling
-
E-learning
Mengenal Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015
-
Tips of Management
7 Langkah Mudah Membuat Mind Map
-
Tips of Management
Mengenal Jenis-Jenis Mind Map
-
Tips of Management
Permudah Pekerjaan Anda dengan Mind Map
-
E-learning
Etika di dalam Kegiatan Belajar-mengajar Melalui Zoom yang Harus Anda Ketahui!
-
E-learning
Fitur-fitur Zoom untuk Pembelajaran Menjadi Lebih Menarik!
-
Generation Millenials & Z
Membuat Lingkungan Kerja yang Baik untuk Generasi Millenial dan Gen Z
-
Generation Millenials & Z
Berbagai Generasi di Tempat Kerja
-
Generation Millenials & Z
Menciptakan Keceriaan Lintas Generasi di Tempat Kerja
-
Generation Millenials & Z
Menghadapi Generation Gap di Lingkungan Kerja
-
Emotional Intelligence
Menghadapi Tipe Orang Negatif di Lingkungan Kerja
-
Emotional Intelligence
Mengenal Tipe Orang yang Sulit, Si Tank.
-
Emotional Intelligence
Tips Menghadapi Tipe Orang yang Sulit
-
Happiness
Kekuatan Membantu Sesama dan Bersedekah dalam Dunia Bisnis
-
Self Improvement
Manfaat Koneksi Sosial Dalam Dunia Kerja
-
Self Improvement
Pikiran Positif dan Tingkat Stres
-
Self Improvement
Optimisme, Melihat Hal Baik di Berbagai Kendala
-
Teamwork & Collaboration
Membangun Koneksi dengan Rekan Kerja
-
Self Improvement
Meningkatkan Toleransi Terhadap Stres
-
Self Improvement
Memiliki Ketangguhan Hidup (Resiliensi)
-
Productivity
Kegiatan Sosial Secara Online yang Seru!
-
Tips of Management
Metode Stratifikasi, Cara Mudah untuk Mengklasifikasikan Berbagai Data
-
Tips of Management
Mengenal PICA (Problem Identification and Corrective Action) dalam Pemecahan Masalah
-
Tips of Management
Mengenal Diagram Pareto
-
Customer Service
Pentingnya menjaga Hubungan Baik dengan Pelanggan
-
Customer Service
Meningkatkan Loyalitas Pelanggan dengan Service Excellent
-
Customer Service
Cara untuk Memahami Kebutuhan Pelanggan
-
Customer Service
Cara Terbaik untuk Menangani Keluhan Pelanggan
-
Customer Service
Pentingnya Seorang Customer Service Dapat Mematuhi Penjanjian Dengan Pelanggan
-
Marketing & Sales
Mengenal Aktivitas dan Fungsi Tenaga Penjual Ritel
-
Teamwork & Collaboration
Mendesain Proses Hiring yang Berbeda
-
Leadership
Memimpin Secara Virtual
-
Tips of Management
Investasi yang Sebaiknya Dimiliki Oleh Karyawan
-
Emotional Intelligence
Mindfulness Dalam Kerja
-
Teamwork & Collaboration
Melakukan Kolaborasi Secara Virtual
-
Marketing & Sales
Fitur Live Streaming Sebagai Strategi Sosial Media Marketing
-
Productivity
Aktivitas untuk Mengatasi Kebosanan di Kantor
-
Leadership
Melakukan Delegasi Dalam Bekerja
-
Leadership
Perbedaan Bos dan Leader
-
Enterpreneurship
Mengenal dan Membuat Laporan Keuangan Sederhana
-
Enterpreneurship
Mengenal 6 Tipe Pelanggan Sulit
-
Self Improvement
Keseimbangan Untuk Ibu Bekerja
-
Self Improvement
Berpenampilan Profesional Saat Work From Home
-
Coaching
Sukses Menjadi Staff Admin
-
Marketing & Sales
Mengenal Marketing B2P, Pemasaran dengan Karakteristik Individu
-
Happiness
Quality Time dengan Pasangan yang Sibuk Bekerja? Bisa!
-
Productivity
Time Blocking, Meningkatkan Produktivitas dengan Manajemen Waktu
-
Productivity
Work From Home, Mengenal Budaya Kerja Baru
-
Tips of Management
Perencanaan Kerja di Tahun yang Baru