Logo STUDILMU Career Advice
STUDILMU Career Advice - Cara Mengetahui Anda Melakukan Pekerjaan yang Baik

Cara Mengetahui Anda Melakukan Pekerjaan yang Baik


STUDILMU Users
by Studilmu Editor
Posted on Sep 13, 2018

Ini adalah urusan seorang atasan untuk menunjukkan area untuk perbaikan dan membantu Anda berkembang. Jadi, jika Anda berada di jalur yang salah, atau gagal memenuhi harapan, Anda berharap mereka akan memberi tahu Anda. Tapi, tentu saja, kritik yang membangun hanyalah satu jenis umpan balik.
 
Umpan balik yang baik juga penting. Itu memotivasi untuk mengetahui bahwa usaha Anda dilihat dan pekerjaan Anda adalah berharga. Bukan hanya itu, tetapi akan lebih mudah untuk percaya pada diri sendiri jika Anda merasa bahwa orang lain juga memercayai Anda.
 
Tetapi tidak semua orang memiliki atasan yang menjadikannya suatu titik untuk memberikan pujian. Dan bahkan jika manajer Anda memiliki niat yang baik, kesibukan dapat saja menjadi sebuah penghalang.
 
Berita baiknya adalah: Bahkan jika tidak ada yang dapat meluangkan waktunya untuk mengatakan bahwa Anda telah melakukan pekerjaan yang baik, ada beberapa tanda yang dapat Anda lihat dan menjadi tolak ukur bahwa Anda telah melakukannya, bahkan atasan Anda pun juga mengetahuinya. 
 
Lihatlah satu (atau lebih) dari tiga hal di bawah ini:
 
Anda Diberi Tanggung Jawab yang Lebih Banyak
Manajer yang baik tidak akan menumpuk lebih banyak pekerjaan ke seseorang yang mereka yakini sedang berjuang dengan beban kerja mereka saat ini. Jadi, hal ini akan menjadi luar biasa saat manajer Anda memilih Anda untuk mengerjakan tugas-tugas kantor tersebut. Hal ini dikarenakan bos Anda percaya bahwa Anda akan mengerjakan tugas tersebut dengan hasil yang lebih baik dari yang lainnya. 
 
Untuk memastikan proyek baru Anda selaras dengan keterampilan Anda .Tanyakan pada diri Anda pertanyaan-pertanyaan berikut:
1. Apakah ini memberi saya kesempatan untuk membangun keterampilan yang saya miliki atau keterampilan saya lebih cocok untuk jenis proyek lain?
2. Apakah ini memungkinkan saya untuk memberi kontribusi yang sangat penting pada pekerjaan ini?
3. Apakah ini selaras dengan ketertarikan yang selama ini saya kejar?
 
Jika Anda dapat menjawab ya untuk setidaknya satu, itu berarti bos Anda merasa bahwa Anda layak untuk menjadi bagian proyek tersebut dan ingin memberikan jalan tambahan bagi Anda untuk tetap terlibat dan berkembang.
 
Anda Diberi Kekuasaan yang Lebih Banyak 
Anda tahu bahwa alasan utama mengapa pemimpin berkuasa adalah karena mereka merasa karyawan tidak memenuhi harapan. 
 
Dalam kata lain, jika Anda dapat memenuhi tolak ukur harapan dari manajer Anda, maka Anda akan diberikan kekuasaan yang lebih dibandingkan karyawan yang lainnya. 

Anda Diberi Lebih Banyak Visibilitas
Bos yang baik akan memberikan kesempatan untuk para karyawannya untuk belajar perlahan-lahan sambil menerapkan apa yang telah mereka pelajari. Tetapi mereka juga tahu kapan mereka membutuhkan karyawannya untuk maju. Siapa yang akan mereka minta untuk menjalankan akun untuk klien yang memiliki bonafit atau mewakili perusahaan di sebuah konferensi?
 
Seseorang yang mereka percaya sepenuhnya, dan siapa yang mereka pikir dapat mewakili perusahaan dengan peranan yang terbaik. Tanpa ragu, ketika Anda diminta untuk berbicara atas nama tim Anda, itu karena atasan Anda mengetahui bahwa Anda melakukan pekerjaan yang hebat.
 
Sebelum atasan Anda memberikan visibilitas yang lebih banyak kepada Anda, mengarahkan sendiri pekerjaan Anda, atau meminta Anda untuk mewakili sebuah organisasi, mereka harus percaya bahwa Anda siap untuk tugas-tugas tersebut. Dan jika Anda berada pada jalan tersebut maka, Anda layak untuk menerimanya!
Featured Career Advices
7 Cara Meningkatkan Fokus di Tempat Kerja

7 Cara Meningkatkan Fokus di Tempat Kerja

Ingin Pelanggan Tetap Setia? Coba 4 Strategi Ini!

Ingin Pelanggan Tetap Setia? Coba 4 Strategi Ini!

Kompetitif adalah Sikap yang Perlu Dipertahankan

Kompetitif adalah Sikap yang Perlu Dipertahankan

9 Cara Mengatasi Kecemasan dan Meningkatkan Kepuasan Kerja

9 Cara Mengatasi Kecemasan dan Meningkatkan Kepuasan Kerja

5 Cara Mengarahkan Bisnis Keluarga Menuju Sukses

5 Cara Mengarahkan Bisnis Keluarga Menuju Sukses

7 Cara Agar Pemasaran Produk Menjadi Lebih Sukses

7 Cara Agar Pemasaran Produk Menjadi Lebih Sukses

Peranan Pola Pikir Growth Mindset bagi Karier dan Kehidupan

Peranan Pola Pikir Growth Mindset bagi Karier dan Kehidupan

6 Cara Menggali Potensi Diri

6 Cara Menggali Potensi Diri

9 Rahasia Meraih Kepuasan Pelanggan dengan Layanan Kelas Dunia

9 Rahasia Meraih Kepuasan Pelanggan dengan Layanan Kelas Dunia

3 Langkah Mengajarkan Orang Lain Cara Kerja yang Baik dengan Bisnis Kita

3 Langkah Mengajarkan Orang Lain Cara Kerja yang Baik dengan Bisnis Kita

8 Strategi Pelayanan dalam Menangani Keluhan Pelanggan yang Marah

8 Strategi Pelayanan dalam Menangani Keluhan Pelanggan yang Marah

Cara Menghilangkan Sifat Egois dalam Diri

Cara Menghilangkan Sifat Egois dalam Diri

Inisiatif

Inisiatif

Kunci Utama Produktivitas Kerja

Kunci Utama Produktivitas Kerja

7 Hal yang Dapat Disampaikan dalam Penilaian Kinerja

7 Hal yang Dapat Disampaikan dalam Penilaian Kinerja

9 Strategi Pemasaran melalui Aplikasi YouTube

9 Strategi Pemasaran melalui Aplikasi YouTube

6 Manfaat Menulis Jurnal Harian

6 Manfaat Menulis Jurnal Harian

7 Cara Menggunakan Video sebagai Strategi Pemasaran

7 Cara Menggunakan Video sebagai Strategi Pemasaran

3 Langkah Membuat Konten Video di Media Sosial yang Keren

3 Langkah Membuat Konten Video di Media Sosial yang Keren

5 Cara Menghadapi Rekan Kerja yang Lebih Muda

5 Cara Menghadapi Rekan Kerja yang Lebih Muda

8 Tips Membangun Hubungan yang Baik dengan Klien

8 Tips Membangun Hubungan yang Baik dengan Klien

5 Cara Memanfaatkan Waktu Makan Siang

5 Cara Memanfaatkan Waktu Makan Siang

10 Strategi Pemasaran Media Sosial untuk Mengembangkan Bisnis

10 Strategi Pemasaran Media Sosial untuk Mengembangkan Bisnis

Lingkungan Kerja Multigenerasi

Lingkungan Kerja Multigenerasi

6 Fakta Strategi Pemasaran di Media Sosial yang Harus Diketahui

6 Fakta Strategi Pemasaran di Media Sosial yang Harus Diketahui

Podcast adalah Cara Terbaru Memperluas Jaringan Bisnis

Podcast adalah Cara Terbaru Memperluas Jaringan Bisnis

5 Strategi Pemasaran di Instagram yang Perlu Dilakukan

5 Strategi Pemasaran di Instagram yang Perlu Dilakukan

6 Cara Membangun Budaya Kerja yang Hebat untuk Tim

6 Cara Membangun Budaya Kerja yang Hebat untuk Tim

9 Tipe Kepribadian Manusia yang Menyebalkan dan Cara Menghadapinya

9 Tipe Kepribadian Manusia yang Menyebalkan dan Cara Menghadapinya

Mengapa Kita Memerlukan Kecerdasan Emosional dalam Pekerjaan?

Mengapa Kita Memerlukan Kecerdasan Emosional dalam Pekerjaan?